(图/翻摄自联合新闻网)
公视新人事在政党轮替后纷争不断，文化部虽然有意推动公共媒体法，藉此重振国内公共媒体，但由于牵涉层面过广，执政高层表示立意虽然良好，但是否会引发更多争议，恐怕不乐观。公广集团董事长日前以不适任为由，将原任华视的总经理郭建宏解除职务，没想到昨日陈郁秀力保的原任公视副总经理陈厚裕，遭到公视董事会解除职务。
原先董事会有意让陈厚裕多留一些时日观察，但部分人士态度坚硬，还摆出若陈厚裕不走，就要请辞的态度。最后董事会评估，以陈厚裕未通过考评，作出不适任的决议。领导阶层在管理上的问题，从公视与华视的人事案一来一往间就能察觉。
有知情人士透露，虽然外界将郭建宏遭解雇这件事，算在民进党政府头上，但总统府与文化部从不介入公视的经营管理，因此实情并非如此。现在文化部打算将公广集团重整、扩充，成为一个大公广集团，因此大力推动公共媒体法，但公视、华视纷争不断，知情人士表示，公视、华视各有立场，若法案送到立法院，立法的本意恐怕将会被层出不穷的争议给掩盖住。公视、华视的董事会，以及管理阶层、劳工的看法，是否能够达成共识，更是一大考验。
知情人士认为，文化部部长郑丽君现阶段若要推行公共媒体法，还须兼顾现实面的操作，若该法案推行却无法解决当前公视与华视纷争，就应该依照目标需求导向去尝试解决。但根据现行法规，政府目前仍无权介入公视及华视的运作，该如何瓦解纷争，仍有待观察。
【101传媒／整理报导】
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