一例一休七月劳检 各县市反应不一

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2017-06-21

一例一休七月劳检 各县市反应不一 | 文章内置图片

(图/取自网路)

 

 

 

一例一休宣导期和辅导期将届满,七月将进入劳动检查期,中央唿吁,地方政府应统一执行,不过各县市各有打算,表态唿应中央规定的有台北市、台南市、高雄市、基隆市、屏东县以及台东县等六个县市;採取短期缓冲的有台中市;至于其他县市则选择继续辅导,或以辅导取代处罚。


劳动部次长郭国文昨天强调,劳基法修正后,经过宣导期及辅导期后,下月将进入检查期,但宣导与辅导也不会停,将「检查、宣导、辅导」三管齐下。对于地方议员各种意见,郭国文说,劳动部都会去关心、注意,也会跟地方主管单位沟通。

 

高雄市长陈菊表示,政府机关不能不守法,国家修订的法案,大家应该遵守,高雄市一切依法执行。北市劳动局长赖香伶表示,未接到劳动部指示拉长辅导期,北市府将依法令期程执法。台南市劳工局局长王鑫基也表示,会配合中央政策,下月展开劳检。

 

台中市劳工局昨(20)日宣布,将再给企业三个月准备期,业者若因来不及修正而违规,市府仅督导限期改善,另向劳动部争取延长辅导期。劳工局长黄荷婷说,不是跟中央不同调,而是施行细则上周五才公布,应给企业充分时间因应。

 

南投县长林明溱则表示,南投会继续辅导,劳资双方对一例一休反弹严重,连绿营立委都连署要求修法,行政院应正视问题,在六月底前宣布修法或继续辅导。彰化县长魏明谷说,中央应正视地方产业心声,速研拟修法,唿吁中央无限延伸辅导期。

 

新北市劳动检查处长胡华泰表示,避免法令认知不足发生争议,新北会以辅导代替开罚,不改善才开罚。

 

桃园市长郑文灿说,政策应保持弹性,七月后会以辅导为优先,若业者重大违规、且不愿意改善就会开罚。新竹县长邱镜淳也说,以辅导为主,但若严重影响劳工权益还是会开罚。

 

嘉义市社会处长张元厚表示,嘉义市长主张不以裁罚为目的,交代持续加强宣导、辅导。嘉义县长张花冠日前在议会备询表示,她了解企业困境,县府会尽量以劝导代替处罚。

 

宜兰县劳工处长黄玲娜说,会尽量辅导,情节不严重的、可以补正的,都不会开罚。

 

【101传媒/整理报导】

 

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